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Zeitvertrag als Schwangerschafts-/Mutterschutzvertretung, zunächst bis voraussichtlich Ende Februar 2021 und ggf. mit Möglichkeit der Verlängerung bis zum Ende einer etwaigen Elternzeit voraussichtlich im Februar 2022.
Der Zeitvertrag endet in jedem Fall mit der (auch vorzeitig möglichen) Rückkehr der Stelleninhaberin.
Probespiel voraussichtlich Mitte Oktober 2020. Bitte beachten Sie weitere Informationen und ggf. Aktualisierungen der Anzeige!
Fahrtkosten zum Probespiel können Bewerber/innen, die in einem Arbeitsverhältnis nach TVK stehen, entsprechend der Maßgabe der Niedersächsischen Reisekostenverordnung (NRKVO) erstattet werden.
Darüber hinaus werden Fahrtkosten erst ab Erreichen der 2. Runde bis zu einer Höhe von maximal EUR 75,- erstattet. |
